Працівника «А» прийнято на роботу в штат у травні 2005 р. з посадовим окладом 600,00 грн. Дотепер його зарплата не підвищувалася. Розрахуємо розмір індексації. Спочатку визначимося з позначеннями.
Базовий індекс (БІ) визначається шляхом послідовного перемножування між собою поточних базових індексів (ПБІ), приведених до коефіцієнта (коефіцієнт виходить шляхом ділення ПБІ у відсотках на сто відсотків). Кінцевий результат знову переводимо у відсотки, тобто множимо на 100.
Тобто БІ в першому місяці (позначимо його як БІ 1),наступному після базового місяця (БМ), дорівнює ПБІ 1, що в свою чергу дорівнює індексу споживчих цін за даними Держкомстату. Якщо результат (у цьому випадку — БІ 1) більше 101%, то провадиться індексація і цей місяць стає базовим. Якщо БІ 1 менше 101% (межі індексації (ПІ)), то індексація не провадиться. БІ 2 (наступного другого після базового місяця) визначається шляхом множення БІ 1, обчисленого в попередньому першому місяці після базового, на ПБІ 2 поточного другого
місяця після індексації. Знову перевіряємо, чи перевищує БІ 2 межу індексації. Якщо так, то здійснюється індексація і поточний місяць стає базовим, якщо ні, то визначаємо БІ 3 наступного третього місяця після базового шляхом перемножування БІ 2 попереднього місяця на ПБІ 3 поточного місяця. Місяць, у якому обчислений таким чиномБІ перевищить ПІ,
Індексація заробітної плати Закінчення. Початок див. у «ШБ» № 11/2006 р. ПРИклад 1 Працівника «А» прийнято на роботу в штат у травні 2005 р. з посадовим окладом 600,00 грн. Дотепер його зарплата не підвищувалася. Розрахуємо розмір індексації. Спочатку визначимося з...
