Частковий перегляд: ви бачите тільки початок публікації для ознаймлення з її тематикою.
Всюдисущий ПДФО
Як би налагоджено і чітко не працював механізм нарахування заробітної плати й утримань із неї податків і відрахувань, людський фактор «робить свою справу» і періодично виникають помилки1. Це є однією з основних причин, з якої виникає необхідність здійснення перерахунку всіх нарахувань і утримань, пов’язаних з оплатою праці.
Перерахунок
Відповідно до вимог п. 6.5.2 Закону про ПДФО роботодавець платника податків за місцем застосування ПСП:
… здійснює перерахунок сум доходів, нарахованих такому платнику податку у вигляді заробітної плати, а також сум наданих податкових соціальних пільг:
а) за наслідками кожного звітного податкового року;
б) під час проведення розрахунку за останній місяць застосування податкової соціальної пільги при зміні місця її застосування за самостійним рішенням платника податку або у випадках, визначених у підпункті 6.3.3 пункту 6.3 цієї статті2;
в) під час проведення остаточного розрахунку з платником податку, який припиняє трудові відносини з таким працедавцем.
Порядок здійснення перерахунку у всіх трьох розглянутих випадках однаковий і ґрунтується на тому, що в процесі перерахунку необхідно підтвердити правильність визначення суми місячного заробітку, а слідом за цим і сум утримань податків і відрахувань. Звертаємо вашу увагу на те, що підтверджуються (уточнюються) саме місячні заробітки конкретного працівника, а не визначається його річний заробіток і виходячи з нього середньомісячний
Всюдисущий ПДФО Продовження. Початок див. у «ШБ» №№ 12 - 23/2006 г., №№ 01- 13/2007 р. Як би налагоджено і чітко не працював механізм нарахування заробітної плати й утримань із неї податків і відрахувань, людський фактор «робить свою справу» і періодично виникають...
