Школа бухгалтера № 18 (5.5.2008)
Бухгалтерський облік

Відображення в обліку резерву відпусток

Продовження. Початок див. у «ШБ» № 07-08/2008 р.

Це тільки на папері, прочертивши вектор з пункту А (місце, де ти був учора) до пункту Б (місце, у якому ти перебуваєш зараз), можна легко визначити пункт С (місце, де ти будеш завтра). Той, хто хоч раз ходив у плавання або в похід, прекрасно розуміє всю умовність таких розрахунків. Те ж саме можна сказати і щодо будь-яких розрахунків планових витрат, у тому числі резерву відпусток, які здійснюються на підставі аналогічних фактичних витрат минулих періодів.

Про порядок розрахунку резерву відпусток

Після того, як до відділу кадрів надійдуть «Графіки відпусток для узгодження і затвердження» від всіх структурних підрозділів, відділів і служб підприємства, відповідальним працівником відділу кадрів на підстав даних, у них зазначених, здійснюється підготовка і передача на затвердження керівникові підприємства графіка відпусток працівників підприємства на наступний рік¹. Форма «Графіка відпусток» відрізняється від «Графіка відпусток для узгодження і затвердження» (дивися «ШБ» № 7-8/2008) тільки тим, що остання графа має найменування «З графіком відпусток ознайомлений». У цій графі працівник підприємства ставить підпис у рядку, в якому зазначені дані про початок і тривалість його відпустки. Тим самим працівник підтверджує, що з датою початку відпустки і його тривалістю він ознайомлений і заперечень не має. Навіть якщо працівник і має заперечення, але вони не засновані на вимогах норм законодавства, то адміністрація підприємства має право їх проігнорувати². У такому випадку відсутність підпису працівника в затвердженому керівником «Графіку відпусток» не знижує статус такого документа, і він повною мірою може бути використаний для розрахунку суми резерву відпусток.

Оскільки формування резерву відпусток здійснюється за рахунок

Ігор Старастенко

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .