Відповідно до ст. 79 Кодексу законів про працю України від 10.12.71 р. (далі — КЗпП) і ст. 12 Закону України від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі — Закон № 504):
Відкликання з щорічної відпустки допускається за згодою працівника лише для відвернення стихійного лиха, виробничої аварії або негайного усунення їх наслідків, для відвернення нещасних випадків, простою, загибелі або псування майна підприємства.
Тобто обмежень багато:
- по-перше, працівник має бути згодний перервати відпустку;
- по-друге, обмежений перелік причин, з яких працівника можна відкликати з відпустки;
- по-третє, працівника можна відкликати з відпустки, якщо його основна безперервна частина (до відкликання або після нього) становить не менше 14 ка-
лендарних днів (п. 1 ст. 12 Закону № 504).
Отже, працівник відкликаний з відпустки. Визначимо, що робити з виданими відпускними. Відповідно до листа Мінпраці та соціальної політики від 09.06.04 р.
№ 18-311-1 у випадку, якщо працівника відкликали із щорічної відпустки, то відповідно до ч. 3 ст. 12 Закону № 504
його працю оплачують з урахуванням тієї суми, що була нарахована на оплату невикористаної частини відпустки.
Тобто якщо працівник був відкликаний з відпустки, бухгалтерія повинна провести перерахування відпускних: із зарплати, що буде нарахована працівнику після відкликання з відпустки, необхідно утримати суму середнього заробітку за невикористані дні відпустки. Чи завжди необхідно робити такий перерахунок?
Відкликати з відпустки можна на певний строк (на кілька днів, тижнів тощо) або на невизначений строк з наступним наданням відпустки.
Розглянемо ці варіанти.
1. Працівник відкликаний з відпустки на певний строк.
Тут також можуть бути варіанти:
Варіант 1. Початок відпустки, відкликання з відпустки, робота та закінчення відпустки припадають на один місяць.
Варіант 2. Відпустка «переходить» на наступний місяць.
ПРИклад 1
Головний технолог Іванченко С.І. пішов у чергову відпустку з 1 серпня 2006 року на 24 календарних дні.
4 серпня його відкликали з відпустки у зв’язку з виробничою необхідністю. Є наказ по підприємству.
Перед відпусткою 30.07.06 р. Іванченко С.І. з каси підприємства видані відпускні в сумі 419,77 грн. Нарахована сума відпускних — 500,00 грн.
Утримано із суми відпускних:
- внесок до Пенсійного фонду — 10,00 грн. (500,00 х 2%).;
- внесок до Фонду Зайнятості — 2,50 грн. (500,00 х 0,5%);
- внесок до Фонду соціального страхування — 5,00 грн. (500,00 х 1%);
- податок з доходів фізичних осіб — 62,73 грн. ((500,00 – 10,00 – 2,50 – 5,00) х 13%1).
Загальна сума утримань — 80,23 грн. (62,73 + 10,00 + 2,50 + 5,00).
04 серпня 2006 р. Іванченко С.І. відкликали з відпустки у зв’язку з виробничою необхідністю.
Він відпрацював шість днів (два з них припадають на вихідні дні). Робота у вихідні дні дозволена тільки у виключних випадках (ст. 71 КЗпП) і оплата праці за ці дні здійснюється в подвійному розмірі (ст. 107 КЗпП).
За табелем виходу на роботу за серпень 2006 року Іванченко С.І.: 3 дні (з 01 по 03 серпня) перебував у черговій відпустці; 6 днів (з 04 по 09 серпня) перебував на роботі; 21 календарний день (24 — 3) з 10 по 31 серпня перебував у відпустці.
Тобто всі події відбулися в одному періоді (місяці). У цьому випадку перерахунок відпускних робити не треба. А за серпень Іванченко С.І. одержить зарплату за шість відпрацьованих днів (з урахуванням оплати у вихідні дні в подвійному розмірі).
Коротко про головне А чи знаєте ви, що... Поки у парламенті пишуть універсали, а біля Верховної Ради мешканці наметових містечок витоптують газони, уряд закликає підприємства погасити борги за енергоресурси. Справді, борги треба погашати, щоб спати спокійно. Як і працювати за належно укладеними у...
Не у відпустку — у відрядження — на конференцію за кордон № 22 (2.6.2008) :: Практика З роками популярність фірмових виїздів за кордон для проведення нарад, семінарів, корпоративних заходів зростає. Розглянемо, яким чином оформити зв’язок витрат на подібні заходи, забезпечивши їх «валововитратність». Службове відрядження – це поїздк...
Доставка товару покупцям № 22 (2.6.2008) :: Практика Товар, придбаний покупцем, може бути вивезений ним самостійно або доставлений постачальником. Доставка товару покупцеві може здійснюватися як власним транспортом постачальника, так і за допомогою сторонніх транспортних організацій. При цьому вартість...
