Діловий тижневик "КОНТРАКТИ" №48/2008 Гроші:
Причини і наслідки інфляційних процесів в Україні :: Хто ще потрібен і вже не потрібен роботодавцям :: Чому різко дешевшає комерційна нерухомість...
Частковий перегляд: ви бачите тільки початок публікації для ознаймлення з її тематикою.
Як помирити бухгалтерію і кадри
Розмаїття рішень для автоматизації обліку спричинюють не лише труднощі при виборі системи. Є конфлікти між самими рішеннями, які можуть завести у глухий кут навіть досвідченого користувача.
Робота бухгалтера досить різноманітна. І не завжди конфігурації «1С:Бухгалтерія» буде достатньо для підприємства. Тим більше, якщо фірма «просуває» виробництво або активно займається торгівлею. Ну а якщо до того ж штат на фірмі — не один десяток працівників, та ще й з «різношерстими» пільгами у них, без ширшої автоматизації не уникнути облікових проблем.
Ось тоді і приходить думка: а чому б не встановити ще кілька конфігурацій або, гуляти так гуляти, поставити комплексну (нехай одна все рахує)? Звичайно, правильно буде звернутися за порадою до фахівців — вони підкажуть, як вчинити. Але й самим треба розуміти відмінності в програмах системи «1С:Підприємство».
Який розрахунок у бухгалтерському обліку
Досить зазирнути на сайт будь-якого дилера програм «1С», щоб бухгалтер, не досвідчений у структурі програмних продуктів фірми «1С», відчув розгубленість. Здавалося б, усе зрозуміло, є те, що треба: «1С:Бухгалтерія для України 7.7 Проф». Але, по-перше, бентежить у назві слово «Проф», та й у складі цього програмного продукту не все зрозуміло. Виявляється, він включає:
Як помирити бухгалтерію і кадри Розмаїття рішень для автоматизації обліку спричинюють не лише труднощі при виборі системи. Є конфлікти між самими рішеннями, які можуть завести у глухий кут навіть досвідченого користувача. Робота бухгалтера досить різноманітна. І не завжди конфігураці